2022年交易员技术考核评估公示一览表

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序  号 总人数 姓  名 考核账户 账户历史 评估结果 归  属 考核方案
76 4013人 秦 志 伟 浙江汇九金公司 投资部合作方案
77 4014人 秦  俊 上海汇九和公司 投资部合作方案
78 4015人 朱 旭 辉 湖南汇利丰公司 模拟账户考核方案
79 4016人 郑 家 松 浙江汇九金公司 微型考核理财方案
80 4017人 陈 高 峯 湖南经伟度物联网公司 投资部合作方案
81 4018人 颜  强 四川鼎汇嘉诚公司 投资部合作方案
82 4019人 许 思 忠 贵州鼎邦达公司 模拟账户考核方案
83 4020人 崔 新 阳 浙江汇九金公司 微型考核理财方案
84 4021人 胡 芳 芳 江西洲超公司 微型考核理财方案
85 4022人 蔡 恒 师 江西洲超公司 微型考核理财方案
86 4023人 罗 旺 泉 湖南汇利丰公司 微型考核理财方案
87 4024人 牛  勇 贵州鼎邦达公司 模拟账户考核方案
88 4025人 吴 子 杰 贵州鼎邦达公司 微型考核理财方案
89 4026人 王 智 贤 湖南汇利丰公司 微型考核理财方案
90 4027人 赵  倩 四川鼎汇嘉诚公司 投资部合作方案
91 4028人 徐 瑞 江 湖南汇利丰公司 模拟账户考核方案
92 4029人 肖  尧 四川鼎汇嘉诚公司 投资部合作方案
93 4030人 卢 旭 珍 福建天宜公司 投资部合作方案


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        附注:

        一、经公司研究决定:综合考虑交易员考核评估公示资料能够释放正能量,自2016年6月起交易员达到“考核标准”且符合“考核评估规则”,晋升为公司操盘手,该交易员考核评估相关资料均在公司官网“考核评估公示专栏”公开宣传(本人不同意或提前声明者除外)。

        二、积累知识、建立信心,打造交易员技术考核、评估和理财为一体的综合舞台!专业技能打动金融界人士,赢得尊贵的客户、交易员、操盘手、代理、加盟、理财管理合作商的青睐与好评,被业界投资者尊称为“专业和专一的领航者”。
        1、自有资金技术考核理财合作方案:公司默认“自有资金技术考核理财合作方案”,交易员根据自身情况,自由选择“标准C考核理财方案、迷你考核理财方案、超迷你考核理财方案、微型考核理财方案”参与技术考核。
        2、理财合作技术考核方案:在公司默认“自有资金技术考核理财合作方案”的基础之上,根据交易员需求进行私人订制,由交易员向公司申请理财合作技术考核方案(技术部合作方案、研发部合作方案、投资部合作方案、市场部合作方案、交易部合作方案、交易员可行性方案、操盘手可行性方案)参与技术考核。
        3、技术考核理财合作方案:在公司默认“自有资金技术考核理财合作方案”的基础之上,根据交易员需求进行私人订制,由交易员向公司申请技术考核理财合作方案(模拟代替考核方案、账户历史考核方案、理财代替考核方案、专业技能考核方案、账户类型考核方案、配资账户考核方案、模拟账户考核方案、实盘比赛考核方案)参与技术考核。
        以人为本,无论您是投资新手、经验丰富或专业投资者,我们都能为您提供合适的技术考核方法,满足您不同的技术考核需求,更能体现公司的人才战略。

        三、通过交易员考核评估公示资料,能够从中综合借鉴学习操盘手交易的方向、商品、时间、交易(买入或卖出)、止损和获利、挂单交易、平仓、交易量、资金管理、交易技巧和方式方法等交易要素。从心态、技术、资金管理三个环节进行全面深挖其交易的优势,提升交易观点和理念,不断完善、规范交易策略,真正起到指导、建设性的作用。

       四郑家松:重新进行技术考核,再次由交易员晋升操盘手,值得称赞!

       五吴子杰:重新进行技术考核,再次由交易员晋升操盘手,值得称赞!