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2017年交易员技术考核评估公示一览表
●2016年交易员技术考核评估公示一览表 ●2018年交易员技术考核评估公示一览表
●2016年交易员技术考核评估公示一览表 ●2018年交易员技术考核评估公示一览表
| 序 号 | 姓 名 | 考 核 账 户 | 账 户 历 史 | 评 估 结 果 | 归 属 | 考 核 方 案 |
| 1 | 姜 涛 |
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通达国际个人代理 | |
| 2 | 夏 俊 谱 |
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广西南宁鼎邦达个人代理 | |
| 3 | 唐 浇 亮 |
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贵州鼎邦达全资子公司 | |
| 4 | 钱 泰 森 |
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广西南宁鼎邦达个人代理 | |
| 5 | 王 凯 歌 |
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广西南宁鼎邦达个人代理 | |
| 6 | 王 石 聪 |
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广西南宁鼎邦达个人代理 | |
| 7 | 章 建 隆 |
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广西南宁汇九金个人代理 | |
| 8 | 万 文 宝 |
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广西南宁鼎邦达公司 | |
| 9 | 张 丽 萍 |
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通达国际公司代理 | |
| 10 | 冯 鑫 |
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广西南宁鼎邦达个人代理 | |
| 11 | 耿 俪 娟 |
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广西南宁鼎邦达个人代理 | |
| 12 | 武 常 兴 |
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广西南宁鼎邦达个人代理 | |
| 13 | 胡 国 栋 |
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广西南宁汇九金公司 | |
| 14 | 梁 亚 军 |
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广西南宁汇九金公司 | |
| 15 | 程 春 丽 |
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通达国际个人代理 | |
| 16 | 吴 玉 婷 |
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通达国际个人代理 | |
| 17 | 赵 兴 辉 |
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广西南宁鼎邦达公司其他模式合作商 | |
| 18 | 冯 瑶 敏 |
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广西南宁鼎邦达公司 | |
| 19 | 王 燕 燕 |
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广西南宁鼎邦达公司 | |
| 20 | 赵 候 固 |
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广西南宁鼎邦达公司 | |
| 21 | 李 永 成 |
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广西南宁汇九金公司其他模式合作商 | |
| 22 | 陈 绵 龙 |
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广西南宁汇九金公司 | |
| 23 | 邓 琳 君 |
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广西南宁汇九金公司 | |
| 24 | 龙 占 天 |
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广西南宁鼎邦达个人代理 | |
| 25 | 于 欢 晏 |
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广西南宁汇九金公司 | |
| 26 | 杨 敏 慧 |
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广西南宁鼎邦达个人代理 | |
| 27 | 周 蓉 丽 |
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广西南宁汇九金公司 | |
| 28 | 张 路 楠 |
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广西南宁汇九金公司投资理财合作商 | |
| 29 | 张 淑 婷 |
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广西南宁汇九金个人代理 | |
| 30 | 冯 凯 强 |
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广西南宁汇九金个人代理 | |
| 31 | 王 丹 望 |
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通达国际理财合作商 | |
| 32 | 邓 胜 军 |
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广西南宁鼎邦达公司其他模式合作商 | |
| 33 | 黄 俊 飞 |
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广西南宁鼎邦达个人代理 | |
| 34 | 朱 凤 章 |
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广西南宁鼎邦达个人代理 | |
| 35 | 汪 霞 |
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广西南宁鼎邦达公司代理 | |
| 36 | 于 耀 才 |
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广西南宁鼎邦达个人代理 | |
| 37 | 刘 忠 宝 |
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广西南宁鼎邦达个人代理 | |
| 38 | 韦 坤 隆 |
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广西南宁汇九金公司代理 | |
| 39 | 梁 思 妍 |
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通达国际个人代理 | |
| 40 | 庞 帅 |
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通达国际个人代理 | |
| 41 | 梁 琼 珊 |
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通达国际公司代理 | |
| 42 | 杨 怡 帆 |
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通达国际加盟合作商 | |
| 43 | 赵 部 江 |
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通达国际个人代理 | |
| 44 | 陈 涛 |
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广西南宁汇九金公司投资理财合作商
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| 45 | 刘 敏 娟 |
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广西南宁汇九金公司加盟合作商
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| 46 | 令 狐 飘 |
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贵州鼎邦达全资子公司 |
注：
1、经公司研究决定：综合考虑交易员考核评估公示资料能够释放正能量，自2016年6月起交易员达到“考核标准”且符合“考核评估规则”，晋升为公司操盘手，该交易员考核评估相关资料均在公司官网“考核评估公示专栏”公开宣传。
2、以人为本，无论您是投资新手、经验丰富或专业投资者，我们都能为您提供合适的技术考核方法，满足您不同的技术考核需求，更能体现公司的人才战略。参与技术考核的其他方案：一是，自己出资，真实帐户（Real account）参与技术考核；二是，虚拟资金，盈利则不能提取利润，亏损则不需承担风险，申请模拟帐户（Simulated account）参与技术考核；三是，省时、省力，使用“其他交易平台”（Other trading platforms）或提供“帐户历史交易记录”（Account history transaction record）参与考核或评估；四是，直接操作“理财帐户”（Direct operating financial account）。交易员考核评估公示一览表中的考核方案默认“真实帐户”，不再进行标注；不是真实帐户参与考核，均会在交易员考核评估公示一览表“考核方案”中进行标注，便于识别。
3、通过交易员考核评估公示资料，能够从中综合借鉴学习操盘手交易的方向、商品、时间、交易（买入或卖出）、止损和获利、挂单交易、平仓、交易量、资金管理、交易技巧和方式方法等交易要素。从心态、技术、资金管理三个环节进行全面深挖其交易的优势，提升交易观点和理念，不断完善、规范交易策略，真正起到指导、建设性的作用。
4、唐浇亮因考核帐户应在周期结束第1个交易日（1月13日）内未向公司申请评估。该帐户达到考核标准且符合考核标准评估规则均视为无效。考核帐户评估结果暂不加盖公章。
5、万文宝再次重新进行交易员考核，达到考核标准及评估通过再次公示。
1、经公司研究决定：综合考虑交易员考核评估公示资料能够释放正能量，自2016年6月起交易员达到“考核标准”且符合“考核评估规则”，晋升为公司操盘手，该交易员考核评估相关资料均在公司官网“考核评估公示专栏”公开宣传。
2、以人为本，无论您是投资新手、经验丰富或专业投资者，我们都能为您提供合适的技术考核方法，满足您不同的技术考核需求，更能体现公司的人才战略。参与技术考核的其他方案：一是，自己出资，真实帐户（Real account）参与技术考核；二是，虚拟资金，盈利则不能提取利润，亏损则不需承担风险，申请模拟帐户（Simulated account）参与技术考核；三是，省时、省力，使用“其他交易平台”（Other trading platforms）或提供“帐户历史交易记录”（Account history transaction record）参与考核或评估；四是，直接操作“理财帐户”（Direct operating financial account）。交易员考核评估公示一览表中的考核方案默认“真实帐户”，不再进行标注；不是真实帐户参与考核，均会在交易员考核评估公示一览表“考核方案”中进行标注，便于识别。
3、通过交易员考核评估公示资料，能够从中综合借鉴学习操盘手交易的方向、商品、时间、交易（买入或卖出）、止损和获利、挂单交易、平仓、交易量、资金管理、交易技巧和方式方法等交易要素。从心态、技术、资金管理三个环节进行全面深挖其交易的优势，提升交易观点和理念，不断完善、规范交易策略，真正起到指导、建设性的作用。
4、唐浇亮因考核帐户应在周期结束第1个交易日（1月13日）内未向公司申请评估。该帐户达到考核标准且符合考核标准评估规则均视为无效。考核帐户评估结果暂不加盖公章。
5、万文宝再次重新进行交易员考核，达到考核标准及评估通过再次公示。
温馨提示：
1、为方便学习、参考、监督，体现公平、公正、公开三原则，要求考核账户提供只读密码（7日内有效），为确保考核者的利益，超过7日有权更改，请您在公示期限内进行查看或拷贝“考核账户历史记录”。
1、为方便学习、参考、监督，体现公平、公正、公开三原则，要求考核账户提供只读密码（7日内有效），为确保考核者的利益，超过7日有权更改，请您在公示期限内进行查看或拷贝“考核账户历史记录”。
2、考核帐户采取三种方式进行公示：一是，公司官网；二是，公司QQ群；三是，公司宣传栏。
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