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关于模拟帐户参与技术考核提高代替考核资金的公告

作者：鼎邦达和汇九金公司      发布时间：2018年12月1日

       根据公司运营客观情况，技术型（交易员或操盘手）人才暂不能满足公司发展和市场的需求。公司经研究决定： 以人为本，更能体现公司的人才战略。走技术路线，接受或认可考核能证明自己的技术含量（实力），且暂时不用自有资金考核者，在真实帐户考核的基础上允许个别人士（仅限一次机会）向公司申请“模拟帐户”代替“真实帐户”参与交易员考核，且愿意交纳至少USD500.00的“代替考核资金”（以“交易员考核帐户”方式作为“代替考核资金”）。
 
       近期结合鼎邦达和汇九金公司（全资子公司/分公司/加盟商）及代理商等战略合作伙伴根据交易员考核统计结果：交易员利用模拟帐户参与技术考核成功率较低，模拟帐户与间接用真实帐户（代替考核资金）心态处于不平衡状态。其主要客观原因：一是，模拟交易与真实交易心态永远无法相同，即技术不能正常发挥；二是，交易量高，即心态不能处于正常状态。
 
       公司经研究决定：为提高交易员利用模拟帐户参与技术考核成功率，于2018年12月1日交易员利用模拟帐户参与技术考核，代替考核资金由USD500.00提高至USD1000.00。否则，该帐户达到考核标准且符合考核标准评估规则均视为无效。
 
       声明：2018年12月1日之前交易员利用模拟帐户参与技术考核有效。
 


鼎邦达（全资子公司/分公司/加盟商）
汇九金（全资子公司/分公司/加盟商）
2018年12月1日               

       声明：公司相关资料的修订以官网为准则（具有法律效力），不再另行通知客户、交易员、操盘手、代理、加盟、理财合作商；公司经营管理以周例会为准则，不再另行通知员工。解释权归公司！